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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2026-6-4
- 崗位:全職
- 年齡:不限
崗位:慢病會員健康顧問/會員管理專員
薪資:4-8k(基礎工資+績效獎金)
任職要求:
1、大專及以上學歷。
2、專業(yè)背景:市場營銷、健康管理、營養(yǎng)學、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、經(jīng)驗:1年以上客戶服務、健康顧問、高端銷售(如醫(yī)療、健康、保險、高端服務業(yè)VIP客戶經(jīng)理)或慢病管理相關工作經(jīng)驗。有中醫(yī)背景或從業(yè)經(jīng)驗者重點優(yōu)先。
4、熟練使用辦公軟件,具備良好的中文書面表達能力,普通話標準。
5、性格開朗,善于傾聽和表達,共情力強。
崗位職責:
1、深度客戶關系管理與服務交付(40%)
(1)負責指定慢病會員群體的全周期健康檔案建立、更新與維護。
(2)執(zhí)行標準化的定期健康回訪(電話、微信等),跟蹤調理進展,記錄反饋,并提供基礎的生活與養(yǎng)生建議。
(3)有效解答客戶關于療程、調理方案的基礎疑問。
(4)收集并分析會員滿意度反饋,及時處理服務中的問題,預防客戶流失。
2、健康需求洞察與價值轉化(40%)
(1)基于診所的醫(yī)師方案和產(chǎn)品/服務體系,主動為客戶規(guī)劃進階的、個性化的健康解決方案。
(2)運用專業(yè)知識和顧問式溝通技巧,清晰傳遞解決方案的價值,促成自然轉化,提升客戶客單價與消費頻次。
(3)激發(fā)滿意客戶的分享意愿,成功獲取高質量的客戶轉介紹。
3、跨部門協(xié)同與專業(yè)支持(20%)
(1)充當客戶與醫(yī)師之間的溝通橋梁,精準傳遞客戶動態(tài),協(xié)助醫(yī)療團隊優(yōu)化調理方案。
(2)參與診所健康義診活動執(zhí)行。
(3)按時完成數(shù)據(jù)錄入及服務報告,為運營決策提供數(shù)據(jù)支持。
薪資:4-8k(基礎工資+績效獎金)
任職要求:
1、大專及以上學歷。
2、專業(yè)背景:市場營銷、健康管理、營養(yǎng)學、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、經(jīng)驗:1年以上客戶服務、健康顧問、高端銷售(如醫(yī)療、健康、保險、高端服務業(yè)VIP客戶經(jīng)理)或慢病管理相關工作經(jīng)驗。有中醫(yī)背景或從業(yè)經(jīng)驗者重點優(yōu)先。
4、熟練使用辦公軟件,具備良好的中文書面表達能力,普通話標準。
5、性格開朗,善于傾聽和表達,共情力強。
崗位職責:
1、深度客戶關系管理與服務交付(40%)
(1)負責指定慢病會員群體的全周期健康檔案建立、更新與維護。
(2)執(zhí)行標準化的定期健康回訪(電話、微信等),跟蹤調理進展,記錄反饋,并提供基礎的生活與養(yǎng)生建議。
(3)有效解答客戶關于療程、調理方案的基礎疑問。
(4)收集并分析會員滿意度反饋,及時處理服務中的問題,預防客戶流失。
2、健康需求洞察與價值轉化(40%)
(1)基于診所的醫(yī)師方案和產(chǎn)品/服務體系,主動為客戶規(guī)劃進階的、個性化的健康解決方案。
(2)運用專業(yè)知識和顧問式溝通技巧,清晰傳遞解決方案的價值,促成自然轉化,提升客戶客單價與消費頻次。
(3)激發(fā)滿意客戶的分享意愿,成功獲取高質量的客戶轉介紹。
3、跨部門協(xié)同與專業(yè)支持(20%)
(1)充當客戶與醫(yī)師之間的溝通橋梁,精準傳遞客戶動態(tài),協(xié)助醫(yī)療團隊優(yōu)化調理方案。
(2)參與診所健康義診活動執(zhí)行。
(3)按時完成數(shù)據(jù)錄入及服務報告,為運營決策提供數(shù)據(jù)支持。
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更新于:2026-6-4
