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疼痛科主任 25K~40K
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營養(yǎng)師 8K~10K
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放射科醫(yī)生 10K~20K
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醫(yī)務專員 8K~12K
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疼痛科醫(yī)生 10K~20K
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設備處處長 15K~25K
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病案主任 15K~20K
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門診辦公室主任 15K~25K
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重癥醫(yī)學科(ICU)醫(yī)生 15K~25K
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ICU重癥醫(yī)學科主任 25K~40K
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醫(yī)院掛號收費員 4K~6K
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骨科病區(qū)主任(運動醫(yī)學) 25K~40K
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醫(yī)保專員 8K~12K
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神經內科醫(yī)生 15K~25K
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院辦主任 15K~25K
職位描述:
- 崗位:全職
- 年齡:不限
主要職責: 1、組織制訂疼痛科相關管理制度與工作規(guī)范,并組織實施; 2、制定疼痛科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃,并組織實施; 3、根據疼痛科病人情況,組織制定詳細的治療方案; 4、組織疼痛科病人接診、分診安排、病例書寫等工作; 5、組織妥善處理醫(yī)療突發(fā)事件,解決疼痛科診療疑難問題; 6、根據本科任務和人員情況進行科學分工,保證對病患進行及時的診斷和治療; 7、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核,提出升、調、獎、懲的具體意見; 8、組織領導本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程,檢查工作人員執(zhí)行情況,嚴防差錯事故; 9、確定本科人員輪崗、值班和休假安排; 10、分析、管理本科的預算,控制成本,促進本科經濟效益不斷提升。 任職要求: 1、本科及以上學歷,臨床相關專業(yè)。 2、10年以上二級以上醫(yī)院疼痛相關診療工作經驗,其中5年以上疼痛科相關科室負責人經驗; 3、熟練掌握疼痛科常見病、多發(fā)病的診斷與治療,有疼痛科疑難雜癥成功診治經驗; 4、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及服務營銷意識; 5、具有優(yōu)秀的醫(yī)德醫(yī)風、團隊協(xié)作精神、客戶服務意識、責任心; 6、具有優(yōu)秀的團隊建設與領導能力。
聯(lián)系方式
上班時間/福利
五險住房公積金績效獎金帶薪年假包住餐補定期體檢節(jié)日福利生日福利免費停車8小時工作制工齡獎
注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點
康強欄目
聯(lián)系方式(上海同合骨科醫(yī)院)
單位地址
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單位高管

林主任護士長
工商信息
- 公司名稱上海同合骨科醫(yī)院有限公司
- 法定代表人許金生
- 成立日期2021-06-07
- 企業(yè)類型有限責任公司(自然人投資或控股的法人獨資)
- 經營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金500萬(元)
上海市骨科醫(yī)院招聘
- 上海同合骨科醫(yī)院
- 2021年 101-500人 民營

- 上海同合骨科醫(yī)院
- 2019年 101-500人 民營

- 上海良質云間骨科門診部
- 2021年 1-20人 民營

- 上海同合骨科醫(yī)院
- 2021年 501以上人 民營
上傳圖片
確定



