崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)連鎖藥店日常運(yùn)營、門店管理，完成銷售、毛利、會員等經(jīng)營指標(biāo)。

2. 負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)管理、人員培訓(xùn)、績效考核、督導(dǎo)執(zhí)行，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。

3. 日常巡店，監(jiān)督門店陳列、服務(wù)、衛(wèi)生、GSP規(guī)范、醫(yī)保合規(guī)等標(biāo)準(zhǔn)化落地。

4. 負(fù)責(zé)商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、效期管理、庫存管控，推動重點(diǎn)品種與慢病品類銷售。

5. 策劃并執(zhí)行門店促銷、會員維護(hù)、健康服務(wù)等活動，提升門店客流與復(fù)購。

6. 監(jiān)控經(jīng)營數(shù)據(jù)，及時(shí)分析問題并制定改善方案，確保區(qū)域業(yè)績穩(wěn)定增長。

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2. 2年以上連鎖藥店區(qū)域管理、片區(qū)經(jīng)理、運(yùn)營管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

3. 熟悉藥品GSP、醫(yī)保政策、門店運(yùn)營全流程。

4. 具備團(tuán)隊(duì)管理、數(shù)據(jù)分析、活動執(zhí)行與問題解決能力。

5. 能接受巡店出差，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有駕照優(yōu)先。