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薪酬

人事



內科全科醫(yī)生 6K～15K
- 2年以上
- 大專
- 接收應屆生
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)
護士長/護理主任 5K～6K
- 3年以上
- 中專
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)
護士/護理 3K～5K
- 經驗不限
- 中專
- 接收應屆生
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)
全科醫(yī)生 10K～20K
- 5年以上
- 大專
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)
執(zhí)業(yè)助理 4K～6K
- 1年以上
- 大專
- 接收應屆生
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)
小兒內科 10K～20K
- 5年以上
- 大專
楊秀云·負責人
廣東 ·清遠 ·清新區(qū)

內科全科醫(yī)生 6K～15K

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職位描述：

接收應屆生
崗位：全職
年齡：不限

一、工作內容：接診病患、病歷書寫二、任職要求：執(zhí)業(yè)助理或執(zhí)業(yè)醫(yī)師三、福利待遇：面議四、工作時間：每天工作8至9小時，時間靈活調整五、診所即將升級擴大為門診部及連鎖，未來三至五年將有更大的發(fā)展計劃，現正在招聘志同道合有夢想的同仁，工作優(yōu)秀突出者可成為合伙人！

聯(lián)系方式

負責人：

楊秀云 (負責人) 在線聊

地址：

清遠市清新區(qū)太和鎮(zhèn)清新大道17號振業(yè)名苑B幢首層5-6#鋪（室內經營）導航

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上班時間/福利

 08:00-20:00

 月休4天

 偶爾加班

績效獎金帶薪年假節(jié)日福利生日福利五險工齡獎加班補助定期團建年終分紅安排進修住房補貼全勤獎股票期權家屬醫(yī)療優(yōu)惠包吃員工旅游零食下午茶

注：不同崗位福利/上班時間有所不同

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企業(yè)文化

發(fā)展歷程

人才發(fā)展

*你是否加班加點壓力大，收入卻越來越低，也沒什么大突破？

*你是否「三十未立」，又缺乏公平公正、廣闊的發(fā)展空間？

*你是否多年下來專業(yè)提升不大，進步不前，行業(yè)的價值感不足？

優(yōu)攸兒科連鎖平臺，擁有近百家診所，2024年創(chuàng)立兩家兒童醫(yī)院，2025年期待更多人才一起，讓「優(yōu)攸之花，遍地開花」！

優(yōu)攸平臺是由原301醫(yī)院醫(yī)生、基層醫(yī)療名醫(yī)帶領，通過專業(yè)兒科體系和做永不落幕的健康教育，致力于-讓孩子少生病，讓孩子的患病率下降50％，建立一家有溫度、受人尊重的醫(yī)療機構！

加入「優(yōu)攸」的五大收獲：

1.系統(tǒng)化的訓練，成為受尊重的地方名醫(yī)！

2.公平公正公開的發(fā)展空間，六級晉升制！

3.豐厚福利待遇，讓更多伙伴共享分紅成果！

4.簡單真誠，目標一致，分工合作的團隊文化！

5.可在想要的地方開店，可在平臺各省市診所工作！

【創(chuàng)始人寄語】
在城東、在城西、在每一個需要我們的角落，我們都將建立起優(yōu)攸兒科醫(yī)療機構，讓每個兒童身邊都有兒科專家。
歡迎每位對兒科事業(yè)有情懷的醫(yī)務者加入我們，在學習中成長，在工作中歷練。
我們在一起，一起不一樣！

【優(yōu)攸使命】讓孩子少生病！
【優(yōu)攸愿景】共建一家受人尊重的醫(yī)療機構
【傳播理念】做永不落幕的健康教育
【服務理念】給孩子一個有溫度的健康樂園

診所啟于2007年，至今已開有十多年；
在疫情封鎖期間，曾被征用為模范診所！

考核晉升
完善的晉升機制
定期績效調薪
團隊獎金
個人獎金
績效提成
股票期權
人才補貼
老員工帶新
導師一對一
崗前帶薪培訓
內部定期培訓
專業(yè)技能培訓
內部課程資源
大牛帶隊
國內外進修
定期晉升

我們全國優(yōu)攸的發(fā)展理念是：優(yōu)攸之花、遍地開花。讓每一個需要我們的角落都有優(yōu)攸兒科診所。
廣東優(yōu)攸的發(fā)展目標是：5年之內建立100家連鎖診所、3家兒童醫(yī)院。
我們的人才發(fā)展理念是：任人唯賢；賽馬不相馬；成長比成功更重要。
所以我們渴望有志兒科事業(yè)，認可優(yōu)攸文化理念，期待有更大發(fā)展空間的醫(yī)護人才加盟共創(chuàng)！