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住房公積金五險(xiǎn)績效獎(jiǎng)金全勤獎(jiǎng)加班補(bǔ)助帶薪年假工齡獎(jiǎng)法定節(jié)假日三薪8小時(shí)工作制包吃餐補(bǔ)定期團(tuán)建節(jié)日福利生日福利零食下午茶家屬醫(yī)療優(yōu)惠職稱晉升科研啟動(dòng)金安排進(jìn)修安排規(guī)培政府人才引進(jìn)住房補(bǔ)貼免費(fèi)停車
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醫(yī)療行業(yè)職位任你選
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注:不同崗位福利/上班時(shí)間有所不同
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職位詳情 2026-3-2
- 崗位:全職
- 年齡:不限
- 牙椅:暫無填寫
崗位職責(zé)
1、科室運(yùn)營統(tǒng)籌:負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)口腔科室(正畸 / 種植 / 牙體牙髓 / 兒牙 / 修復(fù)等)日常管理,制定接診流程、排班計(jì)劃與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)籌診室、器械、材料等資源調(diào)配,提升科室運(yùn)轉(zhuǎn)效率與患者滿意度;
2、臨床診療主導(dǎo):接診科室復(fù)雜口腔病例(如骨性錯(cuò)頜、全口種植、疑難根管、兒童間隙管理、咬合重建等),審定診療方案,解決臨床技術(shù)難題,把控診療質(zhì)量與安全,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn);
3、團(tuán)隊(duì)管理建設(shè):組織科室醫(yī)生、護(hù)士及輔助人員開展專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)(如隱形矯治、骨增量、顯微根管、兒童行為誘導(dǎo)、數(shù)字化修復(fù)等),制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),培育專業(yè)人才梯隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體診療能力;
4、質(zhì)量與院感把控:建立科室診療質(zhì)量核查機(jī)制(如術(shù)后效果評(píng)估、病例復(fù)盤),配合院感科落實(shí)消毒滅菌、防護(hù)等院感防控要求,規(guī)范診療操作流程;
5、內(nèi)外協(xié)同聯(lián)動(dòng):對(duì)接院內(nèi)咨詢、護(hù)理、市場等團(tuán)隊(duì),優(yōu)化患者轉(zhuǎn)診、協(xié)作及科普推廣(如口腔健康講座、預(yù)防項(xiàng)目推進(jìn))流程,推動(dòng)科室業(yè)務(wù)量與行業(yè)口碑雙提升。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,對(duì)應(yīng)口腔專科(正畸 / 種植 / 牙體牙髓 / 兒童口腔 / 修復(fù)等)專業(yè),副主任醫(yī)師及以上職稱,持有有效的口腔執(zhí)業(yè)證書(涉及種植需額外具備種植專項(xiàng)資質(zhì));
2、8 年以上對(duì)應(yīng)科室臨床經(jīng)驗(yàn),3 年以上科室管理經(jīng)驗(yàn),累計(jì)完成一定數(shù)量復(fù)雜病例診療(如種植 300 例以上、正畸 / 修復(fù) / 牙體牙髓 / 兒牙 200 例以上),熟悉對(duì)應(yīng)科室主流技術(shù);
3、具備較強(qiáng)的運(yùn)營管理、溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能制定科室發(fā)展計(jì)劃并推動(dòng)落地,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
4、有扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)功底與患者服務(wù)意識(shí),了解口腔醫(yī)療行業(yè)法規(guī)與院感防控標(biāo)準(zhǔn),具備風(fēng)險(xiǎn)管控思維。
1、科室運(yùn)營統(tǒng)籌:負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)口腔科室(正畸 / 種植 / 牙體牙髓 / 兒牙 / 修復(fù)等)日常管理,制定接診流程、排班計(jì)劃與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)籌診室、器械、材料等資源調(diào)配,提升科室運(yùn)轉(zhuǎn)效率與患者滿意度;
2、臨床診療主導(dǎo):接診科室復(fù)雜口腔病例(如骨性錯(cuò)頜、全口種植、疑難根管、兒童間隙管理、咬合重建等),審定診療方案,解決臨床技術(shù)難題,把控診療質(zhì)量與安全,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn);
3、團(tuán)隊(duì)管理建設(shè):組織科室醫(yī)生、護(hù)士及輔助人員開展專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)(如隱形矯治、骨增量、顯微根管、兒童行為誘導(dǎo)、數(shù)字化修復(fù)等),制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),培育專業(yè)人才梯隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體診療能力;
4、質(zhì)量與院感把控:建立科室診療質(zhì)量核查機(jī)制(如術(shù)后效果評(píng)估、病例復(fù)盤),配合院感科落實(shí)消毒滅菌、防護(hù)等院感防控要求,規(guī)范診療操作流程;
5、內(nèi)外協(xié)同聯(lián)動(dòng):對(duì)接院內(nèi)咨詢、護(hù)理、市場等團(tuán)隊(duì),優(yōu)化患者轉(zhuǎn)診、協(xié)作及科普推廣(如口腔健康講座、預(yù)防項(xiàng)目推進(jìn))流程,推動(dòng)科室業(yè)務(wù)量與行業(yè)口碑雙提升。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,對(duì)應(yīng)口腔專科(正畸 / 種植 / 牙體牙髓 / 兒童口腔 / 修復(fù)等)專業(yè),副主任醫(yī)師及以上職稱,持有有效的口腔執(zhí)業(yè)證書(涉及種植需額外具備種植專項(xiàng)資質(zhì));
2、8 年以上對(duì)應(yīng)科室臨床經(jīng)驗(yàn),3 年以上科室管理經(jīng)驗(yàn),累計(jì)完成一定數(shù)量復(fù)雜病例診療(如種植 300 例以上、正畸 / 修復(fù) / 牙體牙髓 / 兒牙 200 例以上),熟悉對(duì)應(yīng)科室主流技術(shù);
3、具備較強(qiáng)的運(yùn)營管理、溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能制定科室發(fā)展計(jì)劃并推動(dòng)落地,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
4、有扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)功底與患者服務(wù)意識(shí),了解口腔醫(yī)療行業(yè)法規(guī)與院感防控標(biāo)準(zhǔn),具備風(fēng)險(xiǎn)管控思維。
聯(lián)系方式(蘇州江南口腔醫(yī)院)
單位簡介
蘇州大學(xué)附屬江南口腔醫(yī)院:為三級(jí)口腔??漆t(yī)院,2026年6月正式運(yùn)營,牙椅數(shù)100+臺(tái),床位50+。診療科目:口腔科(牙體牙髓病專業(yè)、牙周病專業(yè)、口腔粘膜病專業(yè)、兒童口腔專業(yè)、口腔頜面外科專業(yè)、口腔修復(fù)專業(yè)、口腔正畸專業(yè)、口腔種植專業(yè)、口腔麻醉專業(yè)、口腔頜面醫(yī)學(xué)影像專業(yè)、口腔病理專業(yè)、預(yù)防口腔專業(yè))、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、醫(yī)學(xué)影像科、病理科、內(nèi)科。
工商信息
- 公司名稱蘇州江南口腔醫(yī)院有限公司
- 法定代表人陳國鋒
- 成立日期2021-04-30
- 企業(yè)類型有限責(zé)任公司(非自然人投資或控股的法人獨(dú)資)
- 經(jīng)營狀態(tài)存續(xù)
- 注冊(cè)資金5,000萬(元)
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更新于:2026-3-2
