一、工作內容：
1.負責門店的全面工作，對藥品質量的全面監(jiān)督和管理，審核門店請貨的計劃，完成公司銷售目標，管理商品存銷比；
2.結合門店特點，擬定門店銷售活動建議、會員開發(fā)計劃等，針對社區(qū)與周邊商戶開展聯(lián)合服務和宣傳；
3.負責門店商品，固定資產，貨幣資金等資產安全管理；
4.對門店員工任用、指導與培養(yǎng)、績效評估、溝通與獎懲，合理分工與調配及其他日常管理；
5.嚴格有效控制各項費用支出，嚴格執(zhí)行預算制管理，降低運營成本；
二、任職要求：
1、同行業(yè)（同仁堂優(yōu)先）藥店店長相關工作經驗3年以上；
2、學醫(yī)、學藥專業(yè)優(yōu)先；
3、年齡要求40歲以下；
4、熟悉中藥飲片；
5、具備執(zhí)業(yè)藥師資格證；
三、福利待遇：
7k-11k
（底薪2000+崗位津貼3000+其他補助600+執(zhí)業(yè)藥師注冊使用補助800+門店銷售提成獎金+年底超額獎勵）五險一金，帶薪年假。
四、工作時間：
上5休2，早9晚6