2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作公告

為規(guī)范和促進(jìn)本縣縣域內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才有序流動，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員交流規(guī)定（試行）》（桂人社規(guī)〔2024〕2號）以及自治區(qū)人社廳《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》（桂人社發(fā)〔2015〕37號）、廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的實施意見》（桂政辦發(fā)〔2022〕13號）、中共百色市委員會百色市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步提高百色市鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生隊伍待遇保障水平的若干政策規(guī)定的通知》（百發(fā)〔2019〕3號）、百色市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)百色市加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍實施方案的通知》（百政辦發(fā)〔2023〕23號）等文件精神，結(jié)合我縣實際，決定面向我縣公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才。為確保流動工作的順利進(jìn)行，特制定2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以*********新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的二十大精神，深入貫徹落實*********總書記關(guān)于廣西工作論述的重要要求，落實新時代衛(wèi)生和健康工作方針，以人民健康為中心，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，努力建成一支結(jié)構(gòu)合理、高效精干的高素質(zhì)人才隊伍。

二、流動原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

三、流動范圍和名額（見職位信息欄）

本次公開流動崗位共18名。流動崗位、人數(shù)及資格條件詳見《2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才計劃表》（附件1，以下簡稱《計劃表》）。

四、流動條件和服務(wù)年限

（一）流動人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法、法律；

3.遵守職業(yè)道德，具有良好的品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.符合崗位設(shè)置的專業(yè)、學(xué)歷、年齡等要求；

6.具有符合《計劃表》中崗位所需要的資格條件。

7.樂業(yè)縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）基層衛(wèi)生院服務(wù)期滿的在職在編職工（不含聘用人員控制數(shù)）；沒有最低服務(wù)年限要求的，需在本級機(jī)關(guān)工作兩年以上（含試用期），且在本單位實際在崗工作一年以上，借調(diào)到上級機(jī)關(guān)工作的時間不能計算在內(nèi)。

（二）具有下列情形之一的人員，不列入流動范圍：

1.在各級機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員。涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

（三）服務(wù)年限

崗位服務(wù)最低年限為2年。

五、流動程序

流動工作依照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、考核、體檢、公示、等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

按照流動程序發(fā)布流動公告，報考人員可通過公告附件查閱具體的流動崗位、人數(shù)、資格條件。

（二）報名時間及方式

采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，報名時間如下：2025年12月19日8：30—12月25日18：00。

報名方式：應(yīng)聘者現(xiàn)場領(lǐng)取報名表，如實填寫《2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報名表》（附件2）后，連同本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料人員自行承擔(dān)責(zé)任。報名人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）的有關(guān)規(guī)定處理。

（三）資格審查

樂業(yè)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)資格審查工作。

（四）考核

通過資格審查合格人員可按照流動程序進(jìn)入考核階段?？己藭r著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等情況?？己嗽u分詳見《2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才考核評分表》，按照同一崗位人員的考核成績從高分至低分的順序來確定體檢人選，考核成績相同時，以考核評分表的綜合素質(zhì)成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人選。

考核成員由縣委組織部、縣委編辦、縣人力資源和社會保障局和縣衛(wèi)生健康局工作人員等構(gòu)成。

（五）體檢

資格審查通過的考生全部進(jìn)入體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于印發(fā)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》的通知有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生本人自付，由樂業(yè)縣衛(wèi)生健康局組織體檢人員到有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。

考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢項目的不合格體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

考生在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。

（六）公示與聘用

考核合格后進(jìn)行公示，公示期為7日。公示期滿后，提交縣人事調(diào)配******小組審定后，按相關(guān)程序辦理流動手續(xù)。

六、工作經(jīng)費

流動工作所需經(jīng)費由縣財政負(fù)責(zé)。

七、工作紀(jì)律

（一）報名人員所提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、有效。在報名、考核、體檢等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（二）嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定開展流動工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。對違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為的，視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

八、其他事宜

（一）該方案中涉及的年齡及報名資格條件的時間節(jié)點為2025年12月10日。

（二）除體檢費用由擬流動人員承擔(dān)外，不收取流動人員其他任何費用。

（三）凡涉及本次流動工作重大事項或未盡事宜，由工作******小組研究決定。

未盡事宜，請聯(lián)系樂業(yè)縣衛(wèi)生健康局人事股。

聯(lián)系電話：**  

1：2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作計劃表

2：2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報名表

3：同意報考證明（模板）docx

4：報考人員誠信承諾書

5：廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2025年版）

6：2025年樂業(yè)縣縣域內(nèi)競爭性流動服務(wù)期滿衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作方案考核評分表

樂業(yè)縣人力資源和社會保障局

樂業(yè)縣衛(wèi)生健康局

2025年12月11日