靖西市中醫(yī)醫(yī)院招聘

【招聘公告】靖西市中醫(yī)醫(yī)院2026年人才招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)能力，靖西市中醫(yī)醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘醫(yī)師17名，具體如下：

一、崗位基本條件及要求（見職位信息欄）

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)人民，遵紀(jì)守法，具有良好的思想素質(zhì)，無(wú)違紀(jì)違法行為。2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，服從工作安排，具有求實(shí)、創(chuàng)新、協(xié)作、奉獻(xiàn)的科學(xué)精神。3.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技術(shù)能力和科研能力，符合崗位所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。有下列情形之一者不予聘用：1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未做出結(jié)論的；3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，或被開除公職的人員；4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，或被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員；5.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（一）學(xué)科帶頭人

實(shí)行年薪制，正高級(jí)職稱綜合年薪50-60萬(wàn)元，副高級(jí)職稱綜合年薪40-50萬(wàn)元，月績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行。符合《靖西市高層次急需緊缺領(lǐng)軍人才引進(jìn)辦法（試行）》（靖辦發(fā)〔2022〕9號(hào)）引進(jìn)條件的，按照文件精神給予辦理相關(guān)手續(xù)。

（二）急需緊缺人才

貫徹落實(shí)住培人員“兩個(gè)同等對(duì)待”政策：社會(huì)招錄的應(yīng)屆畢業(yè)生完成住培并當(dāng)年入職醫(yī)療機(jī)構(gòu)，在招聘、派遣、落戶等方面等同應(yīng)屆畢業(yè)生；住培合格的本科臨床醫(yī)師，在招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇上與臨床、中醫(yī)專碩享受同等待遇；工資待遇按醫(yī)院現(xiàn)行同工同酬方案計(jì)發(fā)，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行；另外給予安家費(fèi)15萬(wàn)元，服務(wù)期5年，安家費(fèi)第一年5萬(wàn)元，往后每年2.5萬(wàn)元。

（三）普通招聘崗位

1.碩士研究生：工資待遇按醫(yī)院現(xiàn)行同工同酬方案計(jì)發(fā)，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行；另外給予安家費(fèi)15萬(wàn)元，服務(wù)期5年，安家費(fèi)第一年5萬(wàn)元，往后每年2.5萬(wàn)元。

2.持有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書人員：工資待遇按醫(yī)院現(xiàn)行同工同酬方案計(jì)發(fā)，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行；另外給予安家費(fèi)12萬(wàn)元，服務(wù)期5年，安家費(fèi)每年2.4萬(wàn)元。

全院職工依政策規(guī)定可享受五險(xiǎn)、帶薪年休假、工會(huì)福利、伙食補(bǔ)貼、健康體檢、免費(fèi)住宿、夜班補(bǔ)助等多項(xiàng)保障福利。

��三、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名��：即日開始即可報(bào)名，招滿即止。

（二）報(bào)名��：現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷、郵箱投遞簡(jiǎn)歷。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名��：靖西市新靖鎮(zhèn)幸福路126號(hào)靖西市中醫(yī)醫(yī)院④號(hào)樓三樓人事科。

2.��投遞簡(jiǎn)歷：郵件名統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+專業(yè)”發(fā)送至gxjxzy@163.com郵箱。

（三）需要提交報(bào)名支撐材料：歷屆畢業(yè)生提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，職稱證、資格證、執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證等相關(guān)原件（原件審核之后退回本人）及復(fù)印件1份；應(yīng)屆畢業(yè)生提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)校推薦表（需學(xué)校蓋章）、成績(jī)單、獲獎(jiǎng)等復(fù)印件材料。

（四）注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者須仔細(xì)閱讀、理解崗位資格條件，根據(jù)崗位條件和要求對(duì)口報(bào)名，每名應(yīng)聘者僅限應(yīng)聘1個(gè)崗位；

2.應(yīng)聘者信息必須真實(shí)有效，如所填信息與事實(shí)不符，或蓄意作假、偽造證件及其它不正當(dāng)手段通過(guò)考核者，將取消錄取資格。

3.報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求正確填寫手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊工具暢通。

��四、資格審查

醫(yī)院公開招聘資格審查小組對(duì)應(yīng)聘者的材料對(duì)照崗位條件要求進(jìn)行資格審查，在符合報(bào)名條件人員中根據(jù)應(yīng)聘者綜合素質(zhì)按崗位擇優(yōu)確定人選。資格審查貫穿始終，應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假或條件不符合要求的，不予受理和錄用。

五、錄用程序

01面試

面試由醫(yī)院招聘小組進(jìn)行。招聘小組由相關(guān)院******、用人科室、醫(yī)務(wù)科等組成。

02試用

崗位招聘人員試用期1個(gè)月（特殊除外），試用期滿后由醫(yī)務(wù)科組織相關(guān)科室與人員進(jìn)行考核鑒定。

03體檢

通過(guò)考核人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格造成缺額，可從面試人員中擇優(yōu)試崗后替補(bǔ)。

04公示與聘用

考核、體檢合格后，經(jīng)公示（5天）無(wú)異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

六、有關(guān)說(shuō)明

未盡事宜，由我院人事科負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：劉老師聯(lián)系☎：**。

招滿為止，有意請(qǐng)電話咨詢