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招聘要求
保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2026年公開招聘事業(yè)編制工作人員公告(第1號)
根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕9號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕10號)、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號)、《關(guān)于考核招聘急需緊缺醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才有關(guān)問題的補(bǔ)充通知》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕24號)、《保亭黎族苗族自治縣教育衛(wèi)生系統(tǒng)引才實施意見》(保委人才局〔2024〕1號)、《保亭黎族苗族自治縣教育衛(wèi)生系統(tǒng)“筑夢保亭共創(chuàng)未來”引才實施方案》(保委人才局〔2024〕1號)等有關(guān)規(guī)定,決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員24名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇(見職位信息欄)
(一)本次公開招聘事業(yè)編制工作人員24名(具體崗位詳見附件1)。
(二)招聘的崗位性質(zhì)均為財政預(yù)算管理事業(yè)編制,工資福利待遇按我縣事業(yè)單位現(xiàn)行工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
二、招聘崗位資格條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件(具體崗位資格條件詳見附件1);
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
3.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;
7.失信被執(zhí)行人;
8.《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
通過保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站(https://baoting.hainan.gov.cn)發(fā)布招聘公告。公告時間:2026年3月20日至3月31日。
(二)報名及資格審查
1.報名時間:2026年3月23日上午9:00起至2026年3月31日12:00止(報名系統(tǒng)將于2026年3月31日12:00截止新報名注冊)。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報名期限內(nèi)登錄系統(tǒng)進(jìn)行報名,逾期不受理。
2.報名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,不收取報名費(fèi),每人限報一個職位。
3.報名網(wǎng)址:https://www.qgsydwks.com/exam_detail.html?$$id=**3451522$$。網(wǎng)絡(luò)報名流程包括填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、參加筆試確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員報考后應(yīng)密切關(guān)注保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站,了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項的公告,并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。
4.應(yīng)聘人員在報名時須按報考職位要求提供以下材料:
(1)《保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2026年公開招聘事業(yè)編制工作人員報名表》(見附件2,請下載后填寫完整、粘貼照片,本人簽名并掃描上傳);
(2)戶口簿首頁(非戶主頁)和本人頁;
(3)有效期內(nèi)的第二代居民身份證正反面(放在一個頁面,報名與考試時使用的身份證須一致);
(4)畢業(yè)證書(需在報名時間截止前取得);
(5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下載打印,須在有效期內(nèi),帶二維碼標(biāo)識);留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
(6)有工作單位(在編在崗)的應(yīng)聘人員,須提供所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明(見附件3);
(7)報考職位要求有工作經(jīng)驗的,須提供從社保機(jī)構(gòu)打印的社會養(yǎng)老保險繳納記錄和本人與用人單位簽訂的勞動合同及工作證明(見附件4),勞動合同中需明確所從事的職位;
(8)崗位要求提供職稱證書的須提供報考職位要求的職稱證書;
(9)全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(登錄中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)http://zxgk.court.gov.cn/shixin/查詢);
(10)未被列入失信懲戒對象承諾書(須本人簽名并按手印)(見附件5);
(11)近期免冠1寸證件照(不允許拉伸、過度美化);
(12)報考職位要求的其他材料。
5.資格初審:應(yīng)聘人員須在報名規(guī)定時間內(nèi)報名,提交報名材料后,須及時查看審查情況,最遲須在2026年3月31日12:00前登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果,如對資格審查結(jié)果有異議,須在規(guī)定的報名時間內(nèi)及時反饋,逾期不予受理。通過資格審查的,不得改報或再報其他崗位,因材料不齊全等原因被退回未通過資格審查的,可按資格審查意見,于2026年3月31日17:30前及時補(bǔ)充報名材料、完善報名信息并重新提交資格審查或改報其他崗位。補(bǔ)充材料報名系統(tǒng)于2026年3月31日17:30準(zhǔn)時關(guān)閉,逾期未補(bǔ)齊報名材料、完善報名信息或改報其他崗位的,視為自動放棄報考資格。報名系統(tǒng)關(guān)閉前提交資格審查,但未進(jìn)行資格審查的,繼續(xù)進(jìn)行資格審查,如資格審查仍不通過或被退回的,不得重新提交資格審查。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)盡早提交報考申請并查詢資格審查結(jié)果,以免錯過報考時間。資格初審結(jié)果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。
6.本次招聘實行誠信報名制度,應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀有關(guān)公告事項和職位表,根據(jù)個人情況報考符合條件的職位,并按要求真實、全面、準(zhǔn)確地填寫相關(guān)報考信息。資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合崗位所需條件均不予聘用。應(yīng)聘人員須對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé),凡提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業(yè)單位考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。
(三)招聘形式分為考試招聘和考核招聘
1.考試招聘
(1)本次考試招聘設(shè)置1:2開考比例。若招聘崗位經(jīng)審查符合報考條件人數(shù)未達(dá)到規(guī)定開考比例,將適當(dāng)延長報名期限;延長報名期限后,該崗位經(jīng)審查符合報考條件仍未達(dá)到開考比例的,將對其招聘計劃予以相應(yīng)核減或取消。
(2)參加筆試確認(rèn):通過資格審查的應(yīng)聘人員,應(yīng)于規(guī)定時間段內(nèi)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進(jìn)行確認(rèn),逾期未確認(rèn)的,視為自動放棄報考資格。筆試確認(rèn)時間另行公告通知。請考生注意關(guān)注保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站相關(guān)公告。
(3)筆試內(nèi)容
①筆試成績實行百分制,采用閉卷方式進(jìn)行。心電圖室醫(yī)師、超聲科醫(yī)師、口腔科醫(yī)師、臨床醫(yī)師(崗位編碼011)、西藥師、護(hù)理管理崗、檢驗技士、西藥劑師等崗位筆試類別為醫(yī)療衛(wèi)生類:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識40%+專業(yè)知識60%。
②招聘崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作專班根據(jù)考試的科目、招聘崗位需求合理劃定,一般不低于試卷卷面總分的50%;如筆試合格分?jǐn)?shù)線低于試卷卷面總分50%的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)主管部門和同級事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后方可劃定。
③筆試時間和地點見準(zhǔn)考證。筆試成績及筆試合格分?jǐn)?shù)線在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。
(4)面試資格復(fù)審
面試資格復(fù)審人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績和招考職數(shù)按1:3的比例由高到低依次確定,末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到上述比例的職位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實際人數(shù)確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人選。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單于面試前3天公布。資格復(fù)審時需按照招聘公告通知的時間、地點,提交報名時上傳系統(tǒng)進(jìn)行資格初審的相關(guān)證件材料原件供審核;審核通過后,留存證件材料復(fù)印件,退回原件。資格復(fù)審期間未能完整提供證件材料的,或證件材料信息不實、影響復(fù)審結(jié)果的,均取消應(yīng)聘人員的面試資格。資格復(fù)審結(jié)果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。
(5)面試內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績實行百分制,當(dāng)場打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,應(yīng)聘人員面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試時間和地點另行通知。
(6)考試總成績
按筆試成績占60%,面試成績占40%的比例合成考試總成績。依據(jù)“四舍五入”法保留小數(shù)點后兩位,并在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。
根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績由高至低等額確定進(jìn)入體檢人選。若報考同一職位有2名以上(含2名)應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績相同時,按筆試成績由高至低順序確定進(jìn)入體檢人選。若報考同一職位有2名以上(含2名)應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績、面試成績及考試總成績相同時,在進(jìn)行面試加試后,按照最終考試總成績由高至低等額確定進(jìn)入體檢人選。
2.考核招聘
(1)本次考核招聘不設(shè)開考比例。若招聘崗位無符合報考條件人員,將適當(dāng)延長報名期限;延長報名期限后,該崗位仍無符合報考條件人員的,將對其招聘計劃予以相應(yīng)核減或取消。
(2)針對心血管內(nèi)科醫(yī)師、消化內(nèi)科醫(yī)師、腫瘤內(nèi)科醫(yī)師、婦產(chǎn)科醫(yī)師、麻醉科醫(yī)師及臨床醫(yī)師(崗位編碼007)崗位的考核招聘,均采取面試方式進(jìn)行。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試實行百分制,當(dāng)場打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)不到70分的不予聘用。符合報考條件人數(shù)不足2人,未形成競爭的,須有招聘工作專班三分之二以上成員表決通過,表決情況應(yīng)記錄在冊。根據(jù)“四舍五入”法,考核成績折算精確到小數(shù)點后兩位,考核成績在保亭黎族苗族自治縣人民政府官方網(wǎng)站公示。
(3)若兩名及以上考生面試成績相同,在進(jìn)行面試加試后,最終名次根據(jù)加試成績確定,具體加試時間及地點將另行通知。
(4)考核招聘的資格復(fù)審要求與考試招聘的面試資格復(fù)審要求一致。入圍考核招聘的人員,需按照招聘公告通知的時間、地點,提交報名時上傳系統(tǒng)進(jìn)行資格初審的相關(guān)證件材料原件供審核;審核通過后,留存證件材料復(fù)印件,退回原件。資格復(fù)審期間未能完整提供證件材料的,或證件材料信息不實、影響復(fù)審結(jié)果的,均取消應(yīng)聘人員的面試資格。資格復(fù)審結(jié)果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。
(四)體檢及考察
1.體檢
(1)體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢醫(yī)院必須是縣級(含縣級)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(2)考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有異議的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向招聘保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)提交復(fù)檢申請,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢應(yīng)另選體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)級別。復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(3)未按規(guī)定時間參加體檢者,視為自動放棄。因未參加體檢或體檢不合格導(dǎo)致崗位空缺,可從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘相同崗位人員中,按考試總成績由高至低順序依次等額遞補(bǔ)??疾旌腕w檢人選名單及結(jié)果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公示。
2.考察
根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選,主要是對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解??疾鞎r間和相關(guān)事宜另行通知。
(五)遞補(bǔ)
1.應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間參加體檢的,視為自動放棄應(yīng)聘資格;因自愿放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的崗位空缺,考試招聘可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績從高至低依次遞補(bǔ);考核招聘可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按面試成績從高至低依次遞補(bǔ)。
2.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作專班研究,考試招聘可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績從高至低依次遞補(bǔ);考核招聘可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按面試成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(1)考察不符合要求的或自愿放棄的;
(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
(六)確定擬聘用人員并公示
1.確定擬聘用人員后,在保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站上向社會公示,公示時間為5個工作日。保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)只對公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理舉報。為維護(hù)應(yīng)聘人員權(quán)益,舉報人須實名舉報。
2.在公示期內(nèi),對被反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
(七)招聘結(jié)果經(jīng)縣人社局備案
1.公示期滿并經(jīng)縣人社局備案后,辦理聘用手續(xù),用人單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
2.按照《保亭黎族苗族自治縣事業(yè)單位工作人員服務(wù)年限管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,新聘用人員在我縣服務(wù)最低年限不低于5年(含試用期一年)。
(八)有關(guān)問題說明
1.18周歲-40周歲,即1985年3月23日至2008年3月22日期間出生;18周歲-45周歲,即1980年3月23日至2008年3月22日期間出生;18周歲-50周歲,即1975年3月23日至2008年3月22日期間出生。
2.報考人員應(yīng)在2026年3月23日前取得畢業(yè)證。
3.本次招聘專業(yè)參照《海南省2026年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置視實際情況確定。
4.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘工作無關(guān)。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)全程密切關(guān)注保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站,以便及時了解相關(guān)報考事宜、資格審查結(jié)果、各項成績、體檢和擬聘用工作人員名單公布等情況。具體時間和其他相關(guān)事宜,以保亭黎族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
六、紀(jì)律監(jiān)督
(一)實行回避制度。凡與招考單位******人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的文秘、人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級******關(guān)系的崗位。招考單位******人員和招聘工作人員在公開招聘中,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(二)在招考過程中的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者,取消聘用資格。
七、聯(lián)系電話
報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:**,**
政策咨詢電話:**
監(jiān)督舉報電話:縣衛(wèi)生健康委員會**
請在工作日上午9:00-12:00,14:30-17:30撥打電話,周末及節(jié)假日正常休息。
1、保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2026年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表
2、保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2026年公開招聘事業(yè)編制工作人員報名表
6、海南省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)
2026年3月20日
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單位簡介
醫(yī)院占地面積80000平方米,總建筑面積35,865.66平方米,設(shè)有臨床科室25個,醫(yī)技科室9個,行政職能科室17個,實際開放病床330張,現(xiàn)有在職職工482名,其中正高20名、副高55名、中級89名、研究生13名。內(nèi)科成立了10個專業(yè)組,外科成立了11個專業(yè)組。醫(yī)院擁有80排160層螺旋CT、GE16排螺旋CT、1.5T超導(dǎo)MRI、飛利浦大型DSA等國內(nèi)外先進(jìn)設(shè)備。2023年度保亭黎族苗族自治縣人民醫(yī)院(保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團(tuán)總醫(yī)院)財政撥款收入7412.13萬元、醫(yī)療業(yè)務(wù)收入13370.43萬元,其他收入620.78萬元。
近年來,我院引進(jìn)??诩叭齺唭?yōu)質(zhì)醫(yī)療資源,充分發(fā)揮海南省人民醫(yī)院及三亞中心醫(yī)院專家傳幫帶作用,增設(shè)了骨外科、神經(jīng)醫(yī)學(xué)科、康復(fù)科、眼科、導(dǎo)管室、老年醫(yī)學(xué)科、慢病管理中心、NCU、CCU、腫瘤??频?,加強(qiáng)了消化內(nèi)科、放射科、急診科、血透室、泌尿外科、內(nèi)分泌科等專業(yè),并成功將消化內(nèi)科打造成為省級重點???。同時,積極引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),開展新項目,先后開展心肌梗塞溶栓、腦梗塞溶栓、CTA、MRI、DSA等診療新技術(shù),胸痛中心、卒中中心順利通過國家論證。
通過“引人才、嚴(yán)管理、強(qiáng)質(zhì)量”等質(zhì)量內(nèi)涵建設(shè),努力打造優(yōu)質(zhì)學(xué)科,其中放射科、檢驗科、體檢科、病理科、遠(yuǎn)程診斷中心等10個專業(yè)在全省質(zhì)量聯(lián)合檢查中排名位列同級醫(yī)院前3名,放射科連續(xù)兩年位居全省****名,優(yōu)質(zhì)學(xué)科的建設(shè)促進(jìn)了保亭醫(yī)療服務(wù)水平的整體提升。
2019年,保亭縣作為醫(yī)共體建設(shè)國家試點縣,縣委、縣政府高度重視,高位推動醫(yī)共體建設(shè),成立保亭縣醫(yī)療集團(tuán),以保亭縣人民醫(yī)院為牽頭醫(yī)院,整合9家衛(wèi)生院、2家社區(qū)服務(wù)站、58個村衛(wèi)生室,實現(xiàn)管理一體化、服務(wù)同質(zhì)化,構(gòu)建整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,建立“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、醫(yī)防融合”分級診療新秩序,醫(yī)共體建設(shè)成效顯著,獲得時任國家******人孫春蘭副總理的批示肯定,并在《衛(wèi)生健康工作交流》(第35期)上刊發(fā)經(jīng)驗交流材料,同時先后被《新華網(wǎng)》《人民日報》《健康報》《海南日報》《學(xué)習(xí)強(qiáng)國》平臺等國家和省級媒體宣傳報道,國家衛(wèi)生健康委專家組、省委省政府主要******及省衛(wèi)健委主要******曾先后多次到保亭醫(yī)療集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo),并對保亭縣醫(yī)療集團(tuán)醫(yī)改工作給予充分肯定。
為落實“健康中國”的重大戰(zhàn)略,以海南自由貿(mào)易港健康醫(yī)學(xué)研究院為依托,充分利用院士的優(yōu)質(zhì)資源,積極謀劃建設(shè)高端體檢中心,建設(shè)布局合理、配置齊全、設(shè)備先進(jìn)、技術(shù)******、功能完善的體檢與健康管理現(xiàn)代化服務(wù)新體系,為打造“健康保亭”和服務(wù)一方百姓做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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