中山市沙溪隆都醫(yī)院2026年第二期公開招聘合同制人員公告

中山市沙溪隆都醫(yī)院是我鎮(zhèn)******一所集醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育等任務(wù)為一體的綜合性、非營(yíng)利性公立二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。因工作需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘若干名合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位（見職位信息欄）

合同制人員8名。

二、招聘對(duì)象

（一）普通高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的人員。

（二）港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規(guī)定條件的可報(bào)考。

三、招聘條件

（一）具備下列條件的人員可以報(bào)名參加本次公開招聘：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨******和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.招聘公告要求的其他條件，詳見附件1。

（二）下列人員不得報(bào)名參加本次公開招聘：

1.受過刑事處罰的；

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名與資格初審

（一）報(bào)名時(shí)間

2026年5月13日至2026年5月19日工作日上午8:00-12:00，下午2:00-5:00。

（二）報(bào)名方法

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，請(qǐng)應(yīng)聘者本人或委托他人在報(bào)名時(shí)間內(nèi)前往中山市沙溪隆都醫(yī)院組織人事辦公室（防保樓311）提交報(bào)名資料。

2.線上報(bào)名，應(yīng)聘人員請(qǐng)掃描二維碼填報(bào)應(yīng)聘信息并將報(bào)名材料掃描件（要求清晰、完整）上傳。

（三）報(bào)名時(shí)須提供以下資料：

1.中山市沙溪隆都醫(yī)院公開招聘合同制工作人員報(bào)名表。

2.有效期內(nèi)的居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)生證和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（已取得崗位要求的畢業(yè)證書學(xué)位證書者可不提供）、國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函，暫未取得的，需提供就讀院校開具的在讀專業(yè)名稱、所修課程及畢業(yè)時(shí)間證明（同時(shí)提供中文翻譯件）。

3.崗位所要求的有關(guān)證書、證明材料。

（四）報(bào)名要求

1.每人限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位者視為無效報(bào)名。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)符合本公告規(guī)定的報(bào)名條件及所應(yīng)聘崗位的規(guī)定具體條件。報(bào)名時(shí)應(yīng)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效，凡以虛假信息報(bào)名的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位要求一致的學(xué)歷、學(xué)位。

4.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2026年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，2026年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)畢業(yè)的人員應(yīng)在2026年前取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書；國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的，須于2026年前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。

其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料，國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員須于報(bào)名首日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。

5.招聘崗位專業(yè)參照《廣東省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)列入專業(yè)目錄的，不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（無專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中相近專業(yè)報(bào)考。所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明（須畢業(yè)院校教務(wù)處或研究生處蓋章）及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績(jī)單參照相近專業(yè)報(bào)考，并在資格復(fù)審時(shí)提供中文和外文版本的成績(jī)單。

（五）資格初審

報(bào)名結(jié)束后由招聘單位根據(jù)招聘條件和要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格初審。初審不通過的，不能參加考試。應(yīng)聘人員于報(bào)名結(jié)束之后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市沙溪隆都醫(yī)院門戶網(wǎng)站查詢?nèi)雵P試人員名單及考試相關(guān)安排，并保持電話暢通。

資格審查貫穿公開招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違紀(jì)違規(guī)行為或不符合報(bào)考資格條件的，按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、聘用資格。

五、考試

本次考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

（一）筆試

1.筆試科目：根據(jù)崗位的不同類型采用相應(yīng)的筆試科目。筆試以閉卷形式進(jìn)行。滿分為100分，成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

2.筆試時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)留意中山市沙溪隆都醫(yī)院門戶網(wǎng)站的通知。

（二）面試

1.確定面試人員。筆試合格應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:3比例確定進(jìn)入面試人員。成績(jī)相同時(shí)，視為并列。如果合格人數(shù)達(dá)不到1:3的，按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審安排在招聘面試前進(jìn)行。資格復(fù)審具體事項(xiàng)留意招聘單位通知。

入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

3.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。重點(diǎn)考察專業(yè)能力、業(yè)務(wù)能力。

4.面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將由招聘單位以電話或者短信方式另行通知。

5.面試滿分100分，成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算綜合成績(jī)，不能進(jìn)入體檢。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

6.面試結(jié)束后，考試綜合成績(jī)按下列方式計(jì)算：

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)合格線的，不能列為體檢和考察對(duì)象。

7.考試綜合成績(jī)及入圍體檢人員名單將于中山市沙溪隆都醫(yī)院門戶網(wǎng)站上公布。

8.入圍體檢人員因個(gè)人原因放棄體檢的，在參加面試人員中，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

六、體檢

根據(jù)合格應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

具體體檢事項(xiàng)安排、體檢結(jié)果將由招聘單位以電話或短信方式另行通知。

七、考察

體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察程序。

八、公示與聘用

應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定為擬聘人選。擬聘人員名單在中山市沙溪隆都醫(yī)院門戶網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、其他事項(xiàng)

本公告由中山市沙溪隆都醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：**，聯(lián)系人：唐小姐

投訴電話：**，聯(lián)系人：劉先生

附件1：中山市沙溪隆都醫(yī)院2026年第二期公開招聘合同制人員崗位表

附件2：中山市沙溪隆都醫(yī)院公開招聘合同制工作人員報(bào)名表

中山市沙溪鎮(zhèn)黨建和組織人事辦公室

中山市沙溪隆都醫(yī)院

2026年5月9日