山西財(cái)經(jīng)大學(xué)校醫(yī)院招聘
1978年21-50人公立醫(yī)院+附屬醫(yī)院(一甲) 山西-太原
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招聘要求
2026年山西財(cái)經(jīng)大學(xué)校醫(yī)院公開招聘工作人員公告
根據(jù)用工單位需求,山西君耀人力資源服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)招錄1名勞務(wù)派遣工作人員,派遣到山西財(cái)經(jīng)大學(xué)校醫(yī)院工作,現(xiàn)將招聘公告如下:
一、招聘原則
按照公開公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則實(shí)施本次招聘工作。
二、報(bào)名條件
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有較好的思想素質(zhì),愛崗敬業(yè),身體健康,具有較好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,
(二)能夠熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作技能,能熟練使用計(jì)算機(jī)。
(三)具備擬投考崗位要求的其他資格條件。
(四)有以下情形之一的,不予錄用:
<1>受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
<2>有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
<3>因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
<4>本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
<5>本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
三、招聘崗位及要求(見職位信息欄)
四、用工形式及薪酬福利待遇
1、用工形式:勞務(wù)派遣形式,錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,派遣至山西財(cái)經(jīng)大學(xué)校醫(yī)院工作。
2、薪酬待遇:面議。
3、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
4、校醫(yī)院每年有寒假、暑假,可在完成基本工作任務(wù)的情況下,假期適當(dāng)調(diào)休,調(diào)休期間可享受基本工資。
五、招聘程序
(一)報(bào)名方式
本次招聘采取線上預(yù)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員將報(bào)名表(見附件)電子版發(fā)送至sxjunyao@163.com,命名為應(yīng)聘崗位+姓名。(報(bào)名表需上傳一寸紅底電子免冠照)
(二)報(bào)名流程
1、在線填寫報(bào)名資料;
2、公司工作人員將對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行審核,審核結(jié)果將以電話或短信形式告知。
六、注意事項(xiàng)
(一)關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均需關(guān)注公眾號(hào)(山西君耀人力資源),請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必隨時(shí)關(guān)注,以免錯(cuò)過(guò)面試時(shí)間。如有變動(dòng),以本公司公眾號(hào)發(fā)布的信息為準(zhǔn)且具有最終解釋權(quán),請(qǐng)知悉。
(二)相關(guān)招聘信息,可咨詢山西君耀人力資源有限公司招聘部:**。

招滿為止,有意請(qǐng)電話咨詢
山西君耀人力資源服務(wù)有限公司
2026年2月27日
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單位簡(jiǎn)介
校醫(yī)院現(xiàn)占地面積2166.3平方米,設(shè)病床20張,現(xiàn)有職工40人(在編14人,博士生家屬2人,編外人員24人),診療范圍:內(nèi)科、外科、中醫(yī)科、檢驗(yàn)、B超、放射等。醫(yī)院目前擁有西門子全自動(dòng)生化儀,希森美康全自動(dòng)五分類血球儀,西門子全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光儀,全自動(dòng)尿液分析儀、彩超儀器兩臺(tái)(深圳邁瑞DC-6、百勝Au-3)、醫(yī)用X線攝影糸統(tǒng)、醫(yī)用X線機(jī)等醫(yī)療設(shè)備。
醫(yī)院下設(shè)內(nèi)科、外科、中醫(yī)科、護(hù)理站、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、放射科、B超室、急診室、中西藥房、煎藥房等醫(yī)療科室以及辦公室、財(cái)務(wù)科、醫(yī)療保險(xiǎn)辦公室等行政管理科室;還設(shè)有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。
校醫(yī)院還采用整套門診前臺(tái)管理系統(tǒng)、叫號(hào)系統(tǒng),將掛號(hào)、劃價(jià)、收費(fèi)進(jìn)行電腦化管理,簡(jiǎn)化了就診流程,縮短就診時(shí)間;防保科采用專業(yè)體檢管理軟件系統(tǒng),檢驗(yàn)科采用LIS系統(tǒng),大大提高了體檢效率,有效減少了人為誤差;體檢系統(tǒng)采用專業(yè)體檢管理軟件,大大提高了體檢效率;護(hù)理治療也采用輸液管理系統(tǒng),杜絕了護(hù)理缺陷,提高醫(yī)療安全性。
本單位職位
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