滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)2025年人員招聘公告

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》，滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)2025年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位基本情況
滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)總占地面積約2萬(wàn)平方米，總建筑面積約2.3萬(wàn)平方米。醫(yī)院由滄州市第四醫(yī)院和北京按摩醫(yī)院共同運(yùn)營(yíng)，北京按摩醫(yī)院提供技術(shù)支持、運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及整體管理，滄州市第四醫(yī)院給予設(shè)備支持、人員配備。目前開(kāi)展專業(yè)包括康復(fù)（神經(jīng)康復(fù)、骨科康復(fù)、重癥康復(fù)）、針灸、推拿、內(nèi)科、骨科。
二、招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用的原則。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)（見(jiàn)職位信息欄）

（一）面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，凡符合條件的各類人員均可報(bào)名應(yīng)聘，應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，遵守憲法和法律，未參與過(guò)影響和危害社會(huì)安全的活動(dòng)；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有符合崗位要求的工作能力；
5.專業(yè)型碩士需取得規(guī)培證。
6.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.在校期間受過(guò)處分或有不良記錄的人員；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員；
3.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系請(qǐng)參考《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條。
（三）招聘崗位和具體條件
1.2025年滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)擬公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員3名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。
2.凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2025年12月1日。
四、應(yīng)聘程序
（一）報(bào)名方式
本次招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)絡(luò)投遞簡(jiǎn)歷方式，應(yīng)聘者將相關(guān)應(yīng)聘材料投遞到指定郵箱NPYYRZK@126.COM。
（二）簡(jiǎn)歷投遞
應(yīng)聘人員需將以下材料按下述順序掃描成電子版PDF文件（多個(gè)PDF需合并為一個(gè)PDF），文件命名為“姓名+專業(yè)+畢業(yè)院校+手機(jī)號(hào)”，在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至報(bào)名郵箱NPYYRZK@126.COM（郵件名稱同PDF文件名一致）。
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷
2.身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)證書、職稱資格證書、規(guī)培證書；研究生學(xué)歷需同時(shí)提供本科畢業(yè)證及學(xué)位證；《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（研究生學(xué)歷需同時(shí)提供本科和研究生的學(xué)歷注冊(cè)備案表）；
3.《應(yīng)聘人員基本情況登記表》（附件2下載，“本人簽字”處手寫簽名）；
4.《誠(chéng)信承諾書》（附件3下載，“承諾人簽名”處手寫簽名）。
（三）報(bào)名要求
1.報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2025年12月31日止。
2.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
3.著重強(qiáng)調(diào)：本次招聘網(wǎng)絡(luò)投遞后不需要電話確認(rèn)，有特殊說(shuō)明的可在備注中添加。人力資源科將于考核前以電話的方式進(jìn)行通知，請(qǐng)務(wù)必保持通訊暢通。醫(yī)院報(bào)名郵箱NPYYRZK@126.COM為******簡(jiǎn)歷和個(gè)人情況接收渠道。
4.報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）等進(jìn)行處理。
（四）資格審查、考核、錄用
1.人力資源科將于考核前對(duì)所有投遞簡(jiǎn)歷者進(jìn)行資格初審，資格審查工作貫穿招聘全程。
2.組織考核：醫(yī)院人力資源科將對(duì)審核通過(guò)人員進(jìn)行電話通知，考核時(shí)間等具體事宜將在后續(xù)公布。
3.應(yīng)聘者需簽訂《誠(chéng)信承諾書》，承諾所提供的個(gè)人信息、證明材料、證件等真實(shí)、準(zhǔn)確，并自覺(jué)遵守事業(yè)單位招聘的各項(xiàng)規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)守紀(jì)律。
4.對(duì)考核合格人員進(jìn)行公示、體檢。公示無(wú)異議且體檢合格者，按規(guī)定程序與醫(yī)院簽訂就業(yè)協(xié)議等相關(guān)程序。
（六）其他
1.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。
2.符合招聘條件的人才，醫(yī)院為其提供專業(yè)發(fā)展的平臺(tái)，提供進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，提供免費(fèi)學(xué)習(xí)和住宿的條件；屬于醫(yī)院重點(diǎn)緊缺專業(yè)的研究生學(xué)歷（學(xué)位）人才，醫(yī)院對(duì)其重點(diǎn)培養(yǎng)和使用，優(yōu)先提供發(fā)展平臺(tái)和各類資源，給予10萬(wàn)元安家費(fèi)，享受政府高層次人才引進(jìn)的各項(xiàng)政策待遇；屬于某專業(yè)領(lǐng)域?qū)？茙ь^人或知名專家的，采用一人一事一議的方法確定其薪酬待遇。
3.資格審查、筆試、面試等工作安排后續(xù)通知，請(qǐng)報(bào)考人員在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
4.資格審查貫穿應(yīng)聘程序全過(guò)程，應(yīng)聘者對(duì)提供的所有資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實(shí)及考核作弊者，將隨時(shí)取消考生資格。
5.其他未盡事宜，請(qǐng)咨詢滄州市第四醫(yī)院人力資源科，咨詢電話：**。

附件1：《滄州市第四醫(yī)院康復(fù)院區(qū)2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》

附件2：《應(yīng)聘人員基本情況登記表》

附件3：《誠(chéng)信承諾書》