銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：招賢納士，“職”等你來！

為進(jìn)一步充實基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)隊伍，滿足我中心日常醫(yī)療服務(wù)與公共衛(wèi)生工作開展需求，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃（見職位信息欄）

具體招聘崗位、任職要求、計劃招聘人數(shù)等詳細(xì)情況，詳見《銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位計劃表》（附件1）。

二、招聘對象及條件

（一）報考者應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行；

4.具備崗位要求的年齡條件，年齡計算截止日期以本公告發(fā)布之日為準(zhǔn)；

5.具有正常履職所需的身體條件；

6.具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識；

7.具有崗位要求的其他資格條

（1）對于報考崗位要求的資格證書等其他資格條件，報考者應(yīng)當(dāng)在報名前具備相應(yīng)資格條件

（2）專業(yè)條件按照國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2023年版）、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》（2022年版）執(zhí)行。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應(yīng)的，可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和崗位專業(yè)需求等，綜合研判是否符合崗位要求

（二）有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員以及試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

2.受過刑事處罰的，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的，以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.國家、河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的；

7.航空港區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職人員不得參加本次招考報名。

三、報名程序

本次考試根據(jù)崗位需求，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）提交報名申請

崗位報名時間：

2026年4月14日9:00—2026年4月18日17:00

報考者統(tǒng)一登錄考試報名平臺（http://cgrs.caigon.cn），按照報名流程和有關(guān)要求進(jìn)行注冊、報名，需點擊“提交審核”完成報名操作。

報名前，報考者應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀并簽訂誠信承諾書，確保所填報的報名申請信息全面、真實、準(zhǔn)確、完整、有效。

上傳照片時，要求原照片須為單色（紅、藍(lán)或白色）背景，正面免冠近期1寸證件照，jpg或jpeg格式，原始字節(jié)大于30kb，寬高像素大于295×413，照片清晰，禁止縮放后使用。

（二）資格審查

招聘單位依據(jù)報名條件和崗位職責(zé)，對報名人員進(jìn)行資格初審；通過資格初審的人員，不得再改報其他崗位。報名資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)聘人員可補(bǔ)充或更換資料，并按要求重新提交審查。

（三）網(wǎng)上繳費

已提交審核并通過的崗位報考者，應(yīng)于2026年4月19日17:00前登錄原考試報名平臺（http://cgrs.caigon.cn）按照提示步驟進(jìn)行網(wǎng)上繳費。完成繳費視為報名成功，未按要求進(jìn)行繳費將視為放棄報名。

（四）收費標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)河南省發(fā)展改革委、河南省財政廳批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)，報考者按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費。

（五）打印準(zhǔn)考證

已確認(rèn)繳費的崗位報考者，于2026年4月20日12:00至2026年4月22日9:00，登錄原考試報名系統(tǒng)（http://cgrs.caigon.cn）自行下載并打印準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是報考者面試資格確認(rèn)等事項的重要依據(jù)，請妥善留存。

四、考試

（一）筆試

1.筆試科目：《衛(wèi)生類基礎(chǔ)知識》。

2.筆試時間：2026年4月22日9:00-11:00。

3.筆試成績查詢：閱卷工作結(jié)束后，報考人員可登錄原考試報名平臺（http://cgrs.caigon.cn）查詢本人筆試成績。

（二）面試資格確認(rèn)

1.報考崗位根據(jù)參加面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績并列的同時進(jìn)入面試。筆試有作弊等情況的考生，不得進(jìn)入面試。

2.面試資格確認(rèn)的時間、地點及人員名單等信息詳見“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號發(fā)布的面試資格確認(rèn)有關(guān)事項公告。未按要求參加的、逾期不到的，視為自動放棄。

3.面試資格確認(rèn)須提供材料。本人有效身份證明、筆試準(zhǔn)考證、相關(guān)專業(yè)資格證、相關(guān)執(zhí)業(yè)證書、工作經(jīng)驗證明（如勞動合同、工資流水、社保記錄等）、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”下載）和本人簽字的《報名基本信息表》（附件2）、《報名資格承諾書》（附件3）等原件以及報考崗位要求的其他材料。報考者為留學(xué)回國人員的，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。以上材料原件及復(fù)印件各一套，審核原件，留存復(fù)印件。

4.由工作人員對報考人員提供的面試資格材料進(jìn)行現(xiàn)場審核。對報考人員基本信息、所提供的材料、報考資格條件等進(jìn)行審查，審查合格的現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書，審查不合格的不予發(fā)放面試通知書。

5.報考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消資格。

（三）面試

1.報考人員應(yīng)按照面試通知書上規(guī)定的時間、地點集合，持本人有效身份證明、面試通知書參加面試。未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動放棄。

2.面試采取半結(jié)構(gòu)化的形式進(jìn)行，從綜合知識、敬業(yè)精神、組織觀念、溝通能力、儀態(tài)儀表等方面測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃?，滿分100分。

3.面試當(dāng)天，實際參加面試人數(shù)與該崗位擬聘用人數(shù)的比例等于或低于1∶1形不成競爭的，組織現(xiàn)有報考人員進(jìn)行面試。報考人員面試成績達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.報考人員須嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和行為規(guī)范，不得以任何形式泄露試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播。

5.面試全程錄像。整場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，報考人員簽字確認(rèn)。

（四）考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試最終成績×50%。

筆試成績、面試成績、考試總成績均四舍五入后保留小數(shù)點后兩位，并在“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號公布考試總成績。

五、體檢、考察

（一）根據(jù)同一崗位報考人員的考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。參加體檢的人員名單在“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號發(fā)布。因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺，從報考同一崗位的報考人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行統(tǒng)一體檢，未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為自動放棄。參加體檢人員的體檢費用自理。

（三）體檢合格的人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、有無違法犯罪等情況。考察期限內(nèi)，因擬聘用人員本人放棄或考察不合格造成崗位空缺的，按照同一崗位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

六、公示、聘用

（一）根據(jù)體檢、考察情況，擇優(yōu)確定擬聘人員，擬聘用人員名單在“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號公示3個自然日，公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）擬聘用人員試用期為3個月，試用期滿經(jīng)考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并與用人單位簽訂勞動合同。

（三）工資待遇參照基層醫(yī)療單位人員及國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按照鄭州市企業(yè)職工社會保險政策繳納五險一金。

（四）報考人員考試總成績70分以上，且未進(jìn)入擬聘用人員名單的為遞補(bǔ)人員。本次招聘公布的遞補(bǔ)人員，考試總成績一年內(nèi)有效（自公示之日起算）。有效期內(nèi)，若出現(xiàn)崗位空缺，經(jīng)研究審批，并征得個人同意且體檢及考察合格者，可按相關(guān)程序辦理入職手續(xù)。

七、調(diào)劑

在遞補(bǔ)、體檢、考察等環(huán)節(jié)中，如某一招聘崗位出現(xiàn)報考人員不足的情況，可根據(jù)其他單位同崗位報考人員的調(diào)劑意愿，按考試總成績從高到低的順序，依次進(jìn)行同崗位跨單位調(diào)劑。

八、其他事項

（一）后續(xù)與本次招聘的相關(guān)公告、公示、通知等均在“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號發(fā)布。凡各個環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的報考人員，視為自動棄權(quán)。因個人原因影響面試及聘用手續(xù)辦理的，責(zé)任自負(fù)；務(wù)必保證電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為棄權(quán)。

（二）受聘人員未按規(guī)定的時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動放棄聘用資格。

（三）受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

（四）資格審查貫穿招聘工作的全過程，報考人員提交的信息及相關(guān)證明材料必須真實有效。

（五）本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何與考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

（六）本公告解釋權(quán)歸鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實驗區(qū)銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心所有。招聘過程中未盡事宜或根據(jù)情況需調(diào)整事項，將通過“銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”公眾號及時發(fā)布補(bǔ)充公告，請密切關(guān)注。

招聘政策咨詢電話：**

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：**

咨詢時間（工作日）：上午9:00－11:30；下午14:00－17:00

1：銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位計劃表

2：銀河社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心報名基本信息表

3：報名資格承諾書